Äntligen har gruppforskaren Susan Wheelan blivit översatt till svenska! Hennes översikt över hur grupper utvecklas har seglat upp som den mest forskningsbaserade modell som finns. Denna modell finns nu pedagogiskt beskriven i hennes bok Att skapa effektiva team.

Susan Wheelan går igenom sin modell och ger förslag på hur grupper kan arbeta bättre ihop. Samtidigt som hon berättar om försök som hon inte tycker leder till bättre arbete. De anekdoter som jag känner igen från Psykologifabrikens intervjuer med Wheelan dyker upp i små gråa rutor i boken. Där skräder hon inte orden och kritiserar löjliga team-buildingaktiviteter, som att revisorer ska bli duktigare på revision av att åka drakbåt. Istället föreslår hon tydliga mål, tydliga roller och ett ledarskap som anpassar sig efter gruppens utveckling.

Boken är väl värd att läsa för alla som vill utveckla samarbetet inom en grupp.

Du kan även lyssna på en föreläsning som hon höll vid Umeå universitet nyligen:

Susan Wheelan om hur man skapar effektiva team from Mikael Nygren on Vimeo.

text: Oskar Henrikson