Psykologifabrikens bloggPoster taggade förebilder

Spana in feedback för att ge feedback

Postat av för Manegen
Feedback

Jag vill sprida en feedbackkultur. Jag tycker vi ger varandra för lite beröm och jag skulle vilja ändra hur vi jobbar. Hur får jag med mina medarbetare på tåget? Människor lär sig från andra människor. Det har varit en framgångsfaktor i människans evolution och därför något starkt som verkar finnas i våra gener. Genom att […]

Läs mer →

Mer städtant än chef

Jesper Engström, VD för Talawa games, har slitit med sina medarbetare för att släppa det rosade spelet Unmechanical. Hör om han beskriver vägen dit: Ett tillfälle du kände stolthet som ledare Jag är sjukt stolt över Talawa som filosofi och företag där vi delar allt lika och värdesätter allas arbetsbörda precis lika mycket. Jag är […]

Läs mer →

Fler lekdirektörer. Färre verkställande direktörer.

Årets ekonomistudent 2012, Martin Björgell, brinner för ledarskap. Bland annat som vice ordförande i Svenska Scoutrådets styrelse. Jag träffade honom när han projektledde LundaEkonomernas arbetsmarknadsdagar i våras. Nu tycker jag att du, kära läsare, också kan inspireras av honom och hans klokheter i denna lilla intervju. Berätta om ett tillfälle du kände stolthet i din […]

Läs mer →

Geekgirlmeetup-grundaren blir stolt över tjejer som delar med sig

Stolthet, förebilder och tips på beteenden är fokus för en liten serie intervjuer här på Psykologifabriken. Varför kan du läsa här. Först ut är Heidi Harman som bland annat grundat Geekgirlmeetup och nu jobbar med en dokumentärfilm om pappor som tar föräldraledigt. Låt dig inspireras! Berätta om ett tillfälle du kände stolthet som ledare Varje […]

Läs mer →

Stolthet, förebilder och ett tips på beteende

Jag tycker det är viktigt med förebilder. Därför har jag intervjuat några ledare som vi kan inspireras av. Jag har ställt samma tre frågor till alla för att få fram viktiga psykologiska aspekter: Berätta om ett tillfälle du kände stolthet i din roll som ledare Stolthet skvallrar om vilka värderingar du har och vad du […]

Läs mer →